\nLa Coopser emiti\u00f3 un comunicado donde oficializ\u00f3 la informaci\u00f3n. Se trata del \u201cfinal de una muerte anunciada\u201d, las negociaciones nunca m\u00e1s pudieron ser recompuestas luego del primer fallo que retrotrotra\u00eda el aumento de la tarifa el\u00e9ctrica a marzo.
\nEl comunicado que envi\u00f3 la instituci\u00f3n expresa:
\n\u201cEl Consejo de Administraci\u00f3n de COOPSER comunica oficialmente que han concluido definitivamente las negociaciones entabladas con los propietarios de la Cl\u00ednica San Mart\u00edn.
\nEsta decisi\u00f3n, ya ha sido informada al personal que durante todos estos meses acompa\u00f1\u00f3 todas las gestiones realizadas desde la Cooperativa, destacando la profunda tristeza de una realidad que no se ha podido modificar.
\nLas \u00faltimas reuniones con representantes de la Cl\u00ednica no han producido ning\u00fan avance a pesar de que desde COOPSER se mantuvieron cada uno de los puntos aprobados por una Asamblea Extraordinaria en la que se otorg\u00f3 el mandato para llevar adelante esta negociaci\u00f3n.
\nLas autoridades de la COOPERATIVA expresan el deseo de que esta situaci\u00f3n encuentre otro tipo de soluci\u00f3n en el plazo m\u00e1s corto posible, lamentando con profundo dolor el delicado momento de los trabajadores y sus familias\u201d.<\/p>\n
Un solo accionista para comunicar la noticia<\/p>\n
Luego de enterados las novedades, los empleados llevaron a cabo una asamblea. All\u00ed se hizo presente el Dr. Gabriel Duffard, uno de los accionistas minoritarios, quien explic\u00f3 en qu\u00e9 se bas\u00f3 la charla: \u201cLas negociaciones con la coopser que era lo \u00faltimo que nos quedaban, no rindieron frutos, as\u00ed que se han dado de baja ya y bueno se los ven\u00eda informar a los empleados que lamentablemente lo de la Coopser no va a funcionar y que el pr\u00f3ximo paso sea pedir quiebra de la empresa y cerrar\u201d.
\nSe\u00f1al\u00f3 a su vez que la situaci\u00f3n es irreversible. \u201cLos montos que se adeudan, tanto a empleados como proveedor, la AFIP son n\u00fameros muy altos y ya no se llega a las cuotas que habr\u00eda que hacer para una moratoria, no se llegan a cubrir con el aporte de los m\u00e9dicos\u201d. dijo.
\nY agreg\u00f3: \u201cNecesit\u00e1bamos el apoyo de una empresa grande que aporte fondos, estilo Coopser para poder solventar eso\u201d.
\nEn tanto que manifest\u00f3 que uno de los problema fue la gran cantidad de accionista que formaban parte de la sociedad. \u201cEso fue una gran piedra en el camino, durante el funcionamiento de la cl\u00ednica en los \u00faltimos a\u00f1os en donde est\u00e1 muy desigual el porcentaje accionario, hay dos grupos que tiene el 60% del paquete accionario y despues el resto est\u00e1 repartido en porcentajes menores\u201d.
\nAl tiempo que se\u00f1al\u00f3 que \u201cno se termina de aceptar y ver\u201d que \u201clamentablemente es una empresa\u201d. \u201cEstas hablando de salud, estas hablando de seres humanos pero es una empresa y tiene que dar ganancia porque sino lo hace pasa lo que pasa aca. Durante a\u00f1os se fue acumulando p\u00e9rdidas y lleg\u00f3 un momento fue demasiado excesiva y no te permite seguir funcionando\u201d.
\nPor otro lado, cont\u00f3: \u201cOtro tema importante son los montos que pagan las obras sociales, los aumentos que producen a\u00f1o a a\u00f1o de los valores de los cuales se nutre la cl\u00ednica no se condicen con los aumentos de las paritarias de los empleados\u201d. \u201cEntonces SANIDAD te cobra una paritaria para el empleado de de un 30% pero a nivel institucional te hace un 12% de aumento\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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